延退方案今年将公开征求意见(图):延退方案

  延迟退休年龄时间表出炉了?

  最近,中国社科院研究人员提出,在今后30年里逐渐延长法定退休年龄,最终实现65岁退休。

  近日,一份《人社部渐进式延迟退休年龄时间表》在微信朋友圈热传,表中不同年龄男性、女性的延迟退休时间计划已经明确,不少人开始对照这个表计算自己的退休时间。

  对照这个表,生于1958年的男性和1963年的女性,会最先被延迟退休波及,退休年龄分别推迟到61岁和56岁,2019年退休;1983出生的男性,则65岁才能退休,延迟5年;1983年生的女性,也要到62岁才能退休。

  吐槽:对此,广大网友议论纷纷。有的调侃未来自己上班时的拐杖该放在哪;有的预期未来领导记忆力差了是不是就可以早退了……

  假的,每年只会延长几个月

  这个表是不是真的呢?我们从两个角度来求证:

  第一,按照人社部部长尹蔚民2019年初给出的时间表,真正的延迟退休方案将在今年向公众征求意见,2019年才会正式出台。为了留出时间让大家做好心理准备,政策出台后至少五年才会渐进式实施。说白了,首次延长退休年龄最早会在2022年,而不是表格中所谓的“2019年”。

  第二,按照网传表格,政策实施的第一年,所有人就比现行政策晚一年退休。事实上,人社部新闻发言人李忠强调,正在制定的延迟退休政策,一个最根本的原则就是“小步慢走,渐进到位”,每年只会延长几个月的退休年龄。

  结论:看来网上流传的这张表真是假的,大家不要再以讹传讹了。

  【原因】

  为什么要实行延迟退休

  眼下我国执行的女职工50岁、女干部55岁,男性60岁的退休年龄标准,是在新中国成立初期,人均预期寿命40多岁的情况下制定的。如今,我们的预期寿命已超过73岁,养老保险的赡养比也下降到了3:1,2050年则会低至1.3:1。在可预见的范围内,养老金将面临巨大的收支压力。

  中国社科院世界社保研究中心主任郑秉文说,在中国平均寿命增高、多数家庭只有一个孩子的背景下,要想维持退休金的水平不变,只有三个渠道:一是提高缴费率,但中国现在的费率已经是世界最高的了;二是更多的财政补贴,但这也是纳税人的钱,这儿用多了,其他的地方就只能少用;第三个渠道就是提高退休年龄。“这三个办法哪个最有可行性?显然是提高退休年龄。”

  人社部部长尹蔚民表示,“延迟退休”是应对养老金收不抵支风险的有效选择。

  中国劳动学会副会长苏海南认为,延迟退休年龄走的肯定是弹性的路子,分步骤稳步推进,不可能一下子延迟很多年。同时,允许劳动者做出自由选择,是否选择延迟退休自己说了算,与此同时,其领取的退休金也是不一样的。

  ●小消息

  女干部和女白领

  或成延退先行者

  一位曾参与延迟退休方案讨论的专家告诉记者,在“小步慢走,逐渐到位”的思路下,女干部和女白领很可能会成为延迟退休的先行者,因为她们是脑力劳动者,对延迟退休的抵触稍弱,且延迟退休对社会的贡献也更大。

  2019年上半年,中组部、人社部联合下发了《关于机关事业单位县处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员退休年龄问题的通知》。该通知要求,自2019年3月1日起,中国正副处级女干部退休年龄延至60周岁。但若本人申请,可以在年满55周岁时自愿退休。

  ●学经验

  其他国家的退休制度

  目前,不少国家都在实行弹性退休制。比如,法国人的法定退休年龄是60岁,法国人60岁即可领取养老金,但不能领取全额;退休者要想获得100%的退休金,还需满足两个条件之一:缴费满40年或年满65岁退休。

  再如,美国的退休制度分三个层次:一是提前退休,年满62岁就可以开始领退休金,但只能领到全额养老金的70%,每推迟一个月领取,就可能多领一些退休金;二是正常退休:正常退休的人可以领取全额退休金;三是延迟退休,延迟退休的人在原有退休金基础上还能获得奖励性收益。

  ●神算账

  延迟退休:活多久才“合算”

  延迟退休后,要活多久才能把养老金赚回来?对此,有网友算了一笔账。

  假设小白领王三在北京工作且长期定居,月薪是一万元,连续交满了30年养老金,那么他交的总额是:10000×28%×30×12=100万,个人缴纳部分是29万。

  他退休后每个月可领取的养老金分两部分,一部分是个人缴纳除以168,也就是1700元,另一部分是社会平均工资的30%,因为他交了30年,4672×30%=1400元。两者相加为3100元。

  很幸运,他只需要花27年就能够拿回本金,此时他已经87岁。由于社会平均预期寿命是74岁,你必须要活过平均年龄2019年,才能拿回本金。(非专业核算仅供参考)

  假如延迟到65岁退休,交35年养老保险,他和用人单位共交1176000元,需要活到96岁才能收回全部成本。

  ●通古今

  古代官员都什么时候退休

  我国是规定退休年龄较早的国家。《礼记·曲礼(上)》中有这样的文字:“大夫七十而致事”。到南北朝时期的南齐武帝永明七年(公元489年),这一人事制度才有了法律内涵。时御史中丞沈渊表奏:“百官年老七十者,皆令致仕。”

  退休年龄发生变化出现于明朝。朱元璋(明太祖)当了皇帝后,规定了新的退休年龄,公元1380年,朱元璋“命文武官员六十以上者,皆听致仕”,这是中国历史上首次将退休年龄提前至60岁。5年后,朱元璋又将相当于今部队、警察系统的中下级官员退休年龄提前至50岁。

  退休年龄在明代不断反复,但基本是60岁以上。朱樘(明孝宗)当皇帝时,还出现了类似今天“内退”的规定。

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