A.交易动机 B.预防动机 C.投机动机 D.心理预期动机 答案A 2.准租金等于不变资本与（）之和。
A.会计利润 B.经济利润 C.营业利润 D.销售利润 答案B 3.供给规律说明（ ）。
A.黄瓜的价格下降,西红柿的销售量增加 B.计算机价格下降导致供给量增加 C.药品的价格上涨会使药品质量提高 D.丝绸价格提高,衣服的价格提高 答案D 4.如果某种商品的需求收入弹性是正值，说明（）。
A.该种商品不是低等品 B.种商品必定是必需品 C.该种商品必定是高级品 D.该种商品必定是低等品 答案A 5.当边际产量大于平均产量时，平均产量（ ）。
A.递减 B.不变 C.递增 D.先增后减 答案C 6.LAC指（）。
A.长期边际成本 B.长期总成本 C.长期平均成本 D.长期固定成本 答案C 7.若某商品的消费量随着消费收入的增加而减少，则该商品是（ ）。
A.替代品 B.互补品 C.正常品 D.低档品 答案D 8.在新古典增长模型中，假定（）技术进步。
A.看情况而定 B.没有提及 C.存在 D.不存在 答案D 9.在消费者收入以及商品价格确定的情况下，消费者均衡条件是（ ）。
A.两种商品的边际替代率等于两种商品的边际效用比 B.两种商品的边际替代率等于两种商品的数量比 C.两种商品的边际替代率等于两种商品的效用比 D.两种商品的边际替代率等于两种商品的价格比 答案D 10.下列哪些项目不属于经济学中所讲的投资（ ）。
A.购买证券 B.设备的增加 C.库存增加 D.厂房的增加 答案A 11.一个消费者宣称,他早饭每吃一根油条要喝一杯豆浆,如果给他的油条数多于豆浆杯数,他将把多余的油条扔掉,如果给他的豆浆杯数多于油条数,他将同样处理,基于上面的论述，下面叙述正确的是（）。
A.他的无差异曲线破坏了传递性的假定,因为它们相交了 B.他的无差异曲线是直角的 C.他的偏好破坏了传递性的假定 D.他关于这两种食品无差异曲线是一条直线 答案B 12.由于一种商品价格变动引起的商品的相对价格发生变动，从而导致的消费者对商品需求量的改变，被称为（ ）。
A.替代效应 B.收入效应 C.引致效应 D.价格效应 答案A 13.在两部门经济中，如果投资增加，均衡国民收入将（）。
A.增加 B.减少 C.以上都不对 D.不变 答案A 14.经济增长发展的第一个时期的时间为（）。
A.20世纪40年代 B.20世纪50年代 C.20世纪60年代 D.20世纪70年代及以后 答案B 15.在微观经济学中，微观是（）的译文。
A.mocro B.micro C.mecro D.macro 答案B 16.如果一个两部门经济中的消费函数为C300＋0.8Y，投资为400，那么，均衡收入水平为（ ）。
A.700 B.1400 C.3500 D.8750 答案C 17.根据菲利普斯曲线，随着通货膨胀的增加，就业率（）。
A.增加 B.减少 C.不变 D.不能确定 答案D 18.在三部门经济中，政府购买增加，均衡国民收入将（）。
A.增加 B.减少 C.以上都不对 D.不变 答案A 19.政府把价格提高到均衡价格以上可能导致（ ）。
A.黑市交易 B.大量积压 C.卖者卖出了希望出售的商品 D.以上都不对 答案B 20.最早对资本主义经济进行系统理论研究的是哪种经济学理论（ ）。
A.重商主义 B.边际学派 C.新古典主义 D.古典经济学 答案A 21.预算线向右上方平行移动的原因是（ ）。
A.商品Y的价格下降了 B.商品X的价格下降了 C.商品X和Y的价格按同样的比率下降 D.以上都不对 答案C 22.生产可能性曲线表示（）所能生产商品的最大组合。
A.社会使用的有限的生产资源 B.社会使用的无限的生产资源 C.社会使用既定的生产资源 D.以上都不对 答案C 23.在LM曲线的左上方，货币需求（）货币供给。
A.等于 B.小于 C.大于 D.不确定 答案B 24.私人商品与公共产品的主要区别在于（）。
A.前者是私人提供的，后者是政府提供的 B.前者是私人使用的，后者是使用提供的 C.前者具有非竞争性和非排他性，后者则没有 D.前者具有竞争性和排他性，后者则没有 答案D 25.在两部门经济中，如果消费增加，均衡国民收入将（）。
A.增加 B.减少 C.以上都不对 D.不变 答案A 以下内容不需要的请自行删除 德国企业是欧洲企业的代表 1.企业培训。德国企业培训的突出特点是注重能力的培养，解决实际存在的问题。通过探讨和实验寻求解决问题的最佳途径和方法，给每个员工充分的自由发挥的空间，极大地调动了他们的积极性，也大大地提高了参训学员的素质和解决问题的能力。德国企业培训工作还有一个十分重要的任务，就是让员工认同企业的价值观。
2.牢固的质量意识。德国企业对产品质量一向是最重视的。他们认为没有物美价廉的产品，只有精品和次品。他们的许多产品都是以精取胜，成为世界知名的品牌。德国企业精益求精的价值观已深入人心，成为员工的一种自觉行为。德国企业员工追求技术完美和注重质星的强烈意识，技术不断进步，保持良好的质量，制造一流产品，是德国企业具有较强竟争力的重要原因。
3.注重独创性研究开发。德国研究经费占国民生产总值2.9，居世界前列。德国人相信研究与开发决定企业未来，因而不论经济如何不景气，也不削减开发费用，并在研究中重视独创性和高度专业性，最大限度发挥个人创造潜力，这是德国研究与开发体制的长处。
附件2 个人所得税预扣率表一 （居民个人工资、薪金所得预扣预缴适用） 级数 累计预扣预缴应纳税所得额 预扣率（） 速算扣除数 1 不超过36000元的部分 3 0 2 超过36000元至144000元的部分 10 2520 3 超过144000元至300000元的部分 20 16920 4 超过300000元至420000元的部分 25 31920 5 超过420000元至660000元的部分 30 52920 6 超过660000元至960000元的部分 35 85920 7 超过960000元的部分 45 181920 个人所得税预扣率表二 （居民个人劳务报酬所得预扣预缴适用） 级数 预扣预缴应纳税所得额 预扣率（） 速算扣除数 1 不超过20000元的 20 0 2 超过20000元至50000元的部分 30 2000 3 超过50000元的部分 40 7000 个人所得税税率表三 （非居民个人工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得，特许权使用费所得适用） 级数 应纳税所得额 税率（） 速算扣除数 1 不超过3000元的 3 0 2 超过3000元至12000元的部分 10 210 3 超过12000元至25000元的部分 20 1410 4 超过25000元至35000元的部分 25 2660 5 超过35000元至55000元的部分 30 4410 6 超过55000元至80000元的部分 35 7160 7 超过80000元的部分 45 15160