医院妇产科定岗定编方案

医院妇产科定岗定编方案 2019年6月 2 根据医院统计数据 2018年3月 2019年2月妇产科实际占用总床日数为6507 则日均实际占用床位数为6507 365 17 83 床位核定办法 3 现有医生 现有护理人员 现有人员情况 4 全年365天减去法定节假日11天及周六日104天 共减去115天 全年应出勤250天 每名员工每天应出勤8小时 全年应出勤2000小时 再减去员工平均带薪年休假5天 核定40小时 则全年应出勤1960小时 员工每年实际应出勤时间计算办法 医生定编计算方法 1 门诊医生 说明 根据医院统计数据 2018年3月 2019年2月妇产科门诊人次为22513 可安排周一至周五全天出诊 则日均门诊人次为22513 250 90 按照平均每名医生每小时看诊人数7 8人计算 则每天安排1 5名医生出门诊 核定门诊医生编制 2625 1960 1 34人 6 2 病区医生 说明 按照1名医生负责20名病人的查房下医嘱工作 核算人数为17 83 20 0 89人 其他时间安排1名医生值班 同时兼顾门诊手术 核定病区医生编制 8601 1960 4 39人 医生定编计算方法 7 3 手术医生 说明 核定手术医生编制 4247 1960 2 17人 医生定编计算方法 8 医生定编人数 说明 完成以上工作需要7 89人 因完成科室的管理工作增加1名医生编制 最后核定医生编制9人 9 护士定编计算方法 1 门诊护士 说明 根据科室访谈 每天安排1名护士协助门诊手术 同时兼顾建卡 新生儿筛查等工作 则核定门诊护士编制 1750 1960 0 89人 10 护士定编计算方法 2 病区护士 说明 按照1名A班护士护理10名病人计算 则每日配置A班护士1 78人 办公班护士1人 P班 N班护士各1人 上午安排出生证管理护士1人 洗浴班护士1人 则核定病区护士编制 16061 1960 8 19人 11 护士定编计算方法 3 产房护士 说明 根据科室访谈 白班安排2名护士 夜班安排1名护士值班 则核定产房护士编制 12410 1960 6 33人 12 护士定编人数 说明 完成以上工作普通病区需要配置护士9 08人 助产士6 33人 因完成科室的管理工作增加2名护士 含1名产房负责人 编制 最后核定普通病区护士编制10人 产房护士7人 13 妇产科定编人数